Facebook เป็นเครือข่ายโซเชียลที่ใหญ่ที่สุดในโลก โดยคาดว่าจะมีผู้ใช้มากกว่าหนึ่งพันล้านคนภายในสิ้นปี 2555 ก่อตั้งขึ้นในปี 2547 โดย Mark Zuckerberg เป็นตัวอย่างที่สำคัญของการดำเนินการโครงการอินเทอร์เน็ตที่สำคัญที่ประสบความสำเร็จ อย่างไรก็ตาม เมื่อเร็วๆ นี้บริษัทประสบปัญหาร้ายแรง
ในช่วงฤดูร้อนปี 2555 ผู้จัดการระดับสูงเริ่มออกจาก Facebook ทีละคน ในเดือนพฤษภาคม Barry Schnitt ผู้อำนวยการฝ่ายประชาสัมพันธ์ออกจากบริษัทเพื่อทำงานในเครือข่ายโซเชียล Pinterest ในเดือนกรกฎาคม Bret Taylor ลาออกจากตำแหน่ง ในที่สุด เมื่อต้นเดือนสิงหาคม ผู้จัดการระดับสูงอีกสามคนที่รับผิดชอบด้านการตลาดและทำงานร่วมกับพันธมิตรของโซเชียลเน็ตเวิร์กได้ประกาศลาออกจาก Facebook ทุกคนที่ออกไปประกาศว่าพวกเขาจะทำงานในโครงการของตนเอง
ทำไมผู้บริหารระดับสูงถึงออกจาก Facebook? การเลิกจ้างผู้เชี่ยวชาญเริ่มคล้ายกับการหลบหนีจากเรือที่กำลังจม ปัญหาของ Facebook เริ่มต้นขึ้นหลังจากการจัดวางหุ้นในบริษัทไม่ประสบความสำเร็จอย่างมาก ซึ่งมีมูลค่าลดลงอย่างต่อเนื่อง หากในตอนแรกราคาของพวกเขาคือ 38 ดอลลาร์ เมื่อถึงสิ้นเดือนกรกฎาคม 2555 ค่าใช้จ่ายจะลดลงต่ำกว่า 21 ดอลลาร์ภายในสิ้นเดือนกรกฎาคม 2555 นอกจากนี้ บริษัท ยังถูกกล่าวหาว่า "เลิก" การคลิกโฆษณาซึ่งบังคับให้ผู้โฆษณาเผยแพร่ Facebook อย่างผิดกฎหมายตามความเห็นของพวกเขาได้รับเงิน
อย่างไรก็ตาม แทบจะไม่คุ้มค่าที่จะเชื่อมโยงการจากไปของพนักงาน Facebook กับปัญหาที่บริษัทต้องเผชิญ ผลิตผลงานของ Mark Zuckerberg นั้นยอดเยี่ยมและมีความสำคัญมากจนไม่จำเป็นต้องพูดถึงการล่มสลายหรือข้อกำหนดเบื้องต้นสำหรับสิ่งนี้ การเลิกจ้างผู้จัดการระดับสูงสามารถอธิบายได้ง่ายๆ - มีคนถูกล่อให้บริษัทกำลังพัฒนาอื่นๆ ที่มีเงินเดือนและโอกาสทางอาชีพที่ดี มีคนกำลังจะพัฒนาโครงการของตนเอง
อีกสาเหตุหนึ่งที่ทำให้ผู้เชี่ยวชาญออกจาก Facebook อาจเป็นบรรยากาศที่ไม่ดีต่อสุขภาพในบริษัท แต่ก็ไม่ได้ใช้วิธีการต่อสู้ทางการตลาดที่ถูกต้องเสมอไป โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ในฐานะหนึ่งในผู้พัฒนาซอฟต์แวร์ชั้นนำที่ Dalton Caldwell ระบุไว้ในบล็อกของเขา ทีมของ Zuckerberg ได้แบล็กเมล์เขาอย่างแท้จริง โดยเรียกร้องให้ขายแอปพลิเคชันใหม่ของเขา ซึ่งเป็นคู่แข่งโดยตรงกับ App Store ในกรณีที่ถูกปฏิเสธ และอาจขู่ว่าจะทำลายธุรกิจของเขา นักพัฒนาซอฟต์แวร์อื่นๆ หลายคนแสดงทัศนคติที่คล้ายคลึงกัน ดังนั้นจึงไม่น่าแปลกใจที่ผู้เชี่ยวชาญบางคนไม่สนใจเรื่องอื้อฉาวและปัญหาที่ไม่จำเป็น ตัดสินใจออกจาก Facebook เพื่อทำงานที่น่าสนใจในโครงการของตนเองหรือในบริษัทอื่นๆ
